Odważ się na zmiany, buduj prawość

Rok 2021 to rok zmian dla Tianjin Zhanzhi. Choć jest pełen niewiadomych, jesteśmy pełni oczekiwań. W dniu 22 sierpnia w Tianjin Zhanzhi odbyło się półroczne spotkanie podsumowujące działalność gospodarczą za rok 2021 pod przewodnictwem pana Guo. Podczas spotkania wszyscy pracowali razem. , Atmosfera jest lepsza i osiągnięto pewne korzyści.

Przede wszystkim pan Guo przeanalizował i przedstawił różne dane spółki w pierwszym półroczu. Jednocześnie rozpoczął w pierwszej połowie roku wstępne działania pionu branżowego firmy. Jasny kierunek bardzo zmienił sposób myślenia i działania.

Nasze zadania na drugą połowę roku są bardzo trudne. Wśród nich naszym kluczowym zadaniem jest szkolenie talentów, budowanie i doskonalenie potencjału. Naszymi najważniejszymi priorytetami są tworzenie właściwej atmosfery i dobrej atmosfery w zespole. Po przemówieniu dyrektora generalnego kierownicy i przełożeni poszczególnych działów sporządzili po kolei sprawozdania z pracy.

Podczas kolacji po spotkaniu wszyscy swobodnie rozmawiali i po raz kolejny odbyli zaciętą dyskusję na temat planu i celów na drugą połowę roku oraz omówili wiele pomysłów optymalizacyjnych. Rozpoczęło się drugie półrocze. Wyjdziemy naprzeciw zmianom, aktywnie podejmiemy wyzwania drugiej połowy roku i ciężko będziemy pracować, aby osiągnąć roczny cel!

Spotkanie to jest wspaniałą wymianą doświadczeń i wielką dyskusją na temat ustalania standardów. W trakcie spotkania przekonanie wszystkich utwierdziło się, kierunek stał się jaśniejszy, a entuzjazm wzrósł. W drugiej połowie roku pójdziemy na całość zgodnie z wymogami spotkania. Pracujmy razem, aby budować nowe standardy, tworzyć nowe kamienie milowe i wspólnie tworzyć blask!